L’accès à cette formation est conditionné par l’obtention du baccalauréat.

• Organiser et coordonner les activités administratives d’un service ou d’un responsable
• Concevoir et mettre en place des procédures de gestion (comptable, RH, juridique, communication)
• Produire, analyser et interpréter des données financières et de gestion
• Élaborer des documents comptables et financiers (bilan, paie, fiscalité…)
• Réaliser un diagnostic financier et suivre la performance d’une organisation
• Mettre en place des outils de contrôle de gestion et des indicateurs (KPI, tableaux de bord)
• Gérer la trésorerie et participer aux décisions d’investissement
• Gérer l’administration du personnel (paie, recrutement, formation, GPEC)
• Manager une équipe et piloter un projet
• Assurer une veille juridique, sociale et fiscale

• Organiser et coordonner les activités administratives d’un service ou d’un responsable
• Concevoir et mettre en place des procédures de gestion (comptable, RH, juridique, communication)
• Produire, analyser et interpréter des données financières et de gestion
• Élaborer des documents comptables et financiers (bilan, paie, fiscalité…)
• Réaliser un diagnostic financier et suivre la performance d’une organisation
• Mettre en place des outils de contrôle de gestion et des indicateurs (KPI, tableaux de bord)
• Gérer la trésorerie et participer aux décisions d’investissement
• Gérer l’administration du personnel (paie, recrutement, formation, GPEC)
• Manager une équipe et piloter un projet
• Assurer une veille juridique, sociale et fiscale

• Approche pluridisciplinaire : gestion, finance, RH, droit, communication
• Projets tutorés (jeu d’entreprise, simulation de création)
• Conférences professionnelles
• Accompagnement par tuteur pédagogique et tuteur entreprise
• Mise en situation professionnelle concrète

• Contrôle continu intégral dans tous les modules
• Travaux (exercices, exposés, participation, devoirs)
• Contrôles surveillés (épreuves écrites en temps limité)
• Évaluation du projet tutoré (rapport + soutenance)
• Évaluation en entreprise
• Rédaction d’un mémoire professionnel
• Soutenance orale devant jury
• Obtention du diplôme avec moyenne ≥ 10/20

Formation orientée principalement vers l’insertion professionnelle rapide.

• Assistant de gestion administrative
• Assistant comptable ou financier
• Assistant RH / gestion du personnel
• Assistant de direction
• Gestionnaire administratif et financier
• Chargé de gestion ou de back-office
• Assistant contrôleur de gestion
• Assistant trésorerie
• Collaborateur polyvalent en PME/PMI